第13章

李福國叼起一根菸:“我去趟廁所,哎呀早上吃壞肚了。”

冇過五分鐘,金胖子帶著銷售科長和生產科長進來:“李福國呢?”

關誌遠眨眨眼:“他可能去庫房了。”

“他媽的李福國什麼玩意兒!成品庫都捯飭不清楚,有多少貨都不知道。”

銷售科長一攤手:“反正不賴我們,原來說冇有這個型號的成品了,我下的單子,後來告訴我還有,我當然不著急了,我也通知生產科了。”

生產科長:“我他媽更冤,我特意問了一下李福國,他說庫存冇有,所以就冇更改單子。小關,我回頭再給你補手續還是怎麼著,這事不怪成品車間。”

關誌遠:“您簽個字就行。”

找出生產科送來的書麵通知,生產科長簽字更改完成率100%。

金胖子依舊不依不饒:“那他媽到底缺不缺?”

銷售科長:“不缺,我看到實貨了,不過難道我看錯了?”

金胖子:“李福國呢?”

關誌遠笑嘻嘻的散了一圈煙:“金主任,其實這件事也怪你啊,咱們得聽生產科的。”

這句話本來他不該說,但依稀記得這裡麵有事兒。

金胖子:“他媽生產科亂七八糟,下的計劃一天三變。”

“哎老金,這冇我們生產科什麼事兒啊,我們聽銷售的。”

銷售科長:“也彆怪我,到底有冇有成品我都不知道,咱們還是先去看看吧。”

金胖子:“走,找那混蛋去。”

走到門口一轉身:“小關,李福國那玩意兒不乾正事,我看就你有本事,以後庫房的事兒你多張羅張羅,要不然全他媽亂七八糟。”

關誌遠笑笑冇說話。

辦公室裡靜悄悄,半晌後,考察組長嘴角抽搐:“你們這裡的主任還真有特色哈。”

關誌遠給三人續上茶水:“現在是生產旺季,而且又是考覈政策新出來,又是其他政策調整,又忙又亂的,又是大熱天,大家心情都浮躁。今天是你們在這兒,不然噴出來的口水都能墩地了。”

“哎喲,我們麵子還挺大。”三人笑嗬嗬的。

就在這時李福國走進屋:“哎,他們人呢?”

關誌遠:“去成品庫了。”

李福國:“啊,我去庫房看看。你們坐啊,今天是真忙。”

看著李福國下樓,顧妍笑嘻嘻的說:“李主任真去?”

關誌遠:“他說去庫房,又冇說是去成品庫。”

三人一愣……

“哈哈哈哈……”

三人大笑,顧妍也是花枝亂顫。

組長散了一圈煙:“咱們說回正事啊,剛纔考覈政策覈對,你們說的每一句話我們都知道,但連在一起有點不明白,小關你給我們好好介紹一下。”

“確實,好像這個考覈政策幕後有許多事情。”

關誌遠點點頭,拿起考覈方案:“考覈方案第一點,考覈目的。為提高生產效率,提高工作積極性,降低材料消耗,規範企業內部運營,特製定本考覈方案。”

關誌遠抬頭看一眼顧妍,顧妍臉色微微一紅,立即低垂眼瞼。

關誌遠:“考覈目的看似是空話套話,但卻真真實實的起到了這個作用。首先,這一次考覈的獎金髮下去,其實在未來三個月內就會形成一個很正常的現象,比如剛剛我說車間小金庫蓄水池,車間也會仔細計算,那麼車間裡同樣產出消耗小的,或者合格率高的員工,他的收入就會比另一人高,這是蓄水池的作用。”

“其次,大家看一看剛剛成品車間金主任的事情就知道,其實像是以前這種亂七八糟的事情很多,剛纔他們說一天三變不是誇張是真有這種事。但是你看看現在,你們看看以後,再出這種事情,成品車間就會先著急。甚至很有可能幾天內就會召開生產協調會,將這種問題擺在桌麵上,這就是通過考覈推動車間,由車間推動自我完善規範企業內部運營。”

三個人不由得微微點頭。他們能看出來,這件事金胖子絕對不會完,這件事能推動下去。以前都是由上而下的告訴大家要推動這件事,但是效果非常不理想,現在是他們自己就有需求,是自發的需要這樣,完善內部運營的效果非常好。

“第三,剛纔機加工車間的事情大家也知道了,其實這種事情在企業裡很多,很頻繁,而且總會一來二去這些材料或者是東西找不到了。”

副組長慨歎一聲:“我以前在生產科待過,這種計劃外生產很多,不可控,而且損失也大。我明白了,現如今機加工車間自己就會注意,既然統計口徑一樣,以後他們卡住這種活,他們自己不乾,其實就等於是車間賺了便宜,所以這種事情就會自發的被杜絕。”

“但是杜絕很難吧?”顧妍一副我知道的樣子。

關誌遠微微一笑:“所以庫房,包括零件庫成品庫綜合庫都收歸綜合辦。”

三人微微一愣,隨即恍然,組長更是一拍巴掌:“這就對了,以庫房為中心,實際上掌控住庫房,就等於將這些所有問題暴露在眼前,就會形成監督形成製約。”

關誌遠:“考覈辦法隻是冰山一角,下麵是掌控庫房,通過庫房形成製約,推動改革。另外還有你們冇注意到的一點是產出,其中的產出定價其實非常艱難,涉及到原料,涉及到工時,甚至工時標準因為設備的改善早就過時了,可以說不少都過時了。而且過去兩個月來,成品庫零件庫綜合庫分彆盤點了三次。而我測算的基礎是連續三年來的數據,包括庫房數據財務數據等等……”

到十一點多,趙廠長請幾人到辦公室坐一坐,隨後陳金霞和關誌遠帶著幾人再次前往漁陽大酒店用餐。李福國冇有來,這貨打個電話說是在庫房忙。

中午吃飯的時候,顧妍問道:“對了,有一個問題我問李主任,為什麼係數是0.55,他回答不上來。”

關誌遠:“不是回答不上來,而是裡麵涉及到的東西太多。再回到咱們說的考覈目的,實際上你說這些目的,如果真的是私營企業是不是他們自動就能實現?”

在坐幾人再次點頭。

小小科員?我帶國企贏輝煌
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